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ISBN 978-958-767-995-3

Derecho disciplinario de la contratación estatal

Autor:Rodríguez Tamayo, Mauricio Fernando
Editorial:Legis Editores S.A.
Materia:342 - Derecho constitucional y administrativo
Clasificación Thema::L - Derecho
Público objetivo:General / adultos
Disponibilidad:Disponible
Estatus en catálogo:Activo
Publicado:2020-03-11
Número de edición:1
Número de páginas:280
Tamaño:16.5x24cm.
Precio:$59.000
Encuadernación:Tapa blanda o bolsillo
Soporte:Impreso
Idioma:Español

Reseña

Este es un texto que contiene las herramientas necesarias para que los operadores y litigantes en materia disciplinaria puedan conocer y concretar el análisis, el desarrollo y el estudio de las faltas que afecten el ejercicio de la función pública contractual, que, dicho sea de paso, se sustenta en una compleja estructura de principios y reglas de acuerdo con el régimen sustancial que le resulte aplicable ante las previsiones del artículo 209 de la Constitución de 1991. El texto se aproxima y efectúa el estudio de ese conjunto de principios y reglas de los distintos regímenes de contratación, sea o no de la Ley 80 de 1993, y su relación con el derecho disciplinario. Además, se identifican y estudian cada uno de los servidores públicos y particulares que podrían responder disciplinariamente, al igual que se analizan las distintas categorías de responsabilidad derivadas tanto de la falta de vigilancia y control por la delegación de la función contractual, como del control de tutela que tienen los máximos representantes del Ejecutivo en las entidades descentralizadas, en cada uno de sus órdenes. Finalmente, se estudian a profundidad cada una de las faltas gravísimas por el ejercicio de la función pública contractual, haciendo especial énfasis en la Ley 734 de 2002 y en la Ley 1952 de 2019. Y, por supuesto, se cita la jurisprudencia más reciente tanto de la Corte Constitucional como del Consejo de Estado en materia de faltas disciplinarias derivadas de la contratación estatal.

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