Reseña

El objetivo de la obra es explorar las oportunidades y desafíos que plantea la IA en los procesos de recursos humanos con cuatro visiones, desde la perspectiva crítica; como las herramientas de IA están poniendo en juego el empleo de trabajadores de la organización, en el enfoque reflexivo; esto se plantea desde los empleadores para generar un equilibrio entre la inteligencia artificial-trabajadores; y por último, la visión constructiva; para el presente y el futuro panorama del capital humano.